【精华】公司的通知汇总六篇
在不断进步的时代,很多情况下我们需要用到通知,通知是向特定受文对象告知或转达有关事项或文件,让对象知道或执行的公文。你知道通知怎样写才规范吗?下面是小编收集整理的公司的通知6篇,希望能够帮助到大家。
公司的通知 篇1店铺搬迁公告
亲,您们好!感谢长期以来对我们工作的支持,由于公司发展所需现在本店已搬迁到XXX。后续有什么情况或问题直接联系电话XXXXXXXX,或者直接上新门店,我们将竭诚为你服务!感谢,祝生活愉快!
公司的通知 篇2为感谢各位同仁的努力工作,丰富员工文化生活、完善公司福利,缓解员工工作压力及加强公司团队凝聚力。公司特决定组织一次赴泰州古城两日游的活动。现将旅游相关事宜通知如下:
一、 旅游时间:
20xx年6月5日-20xx年6月26日
二、 旅游地点:
泰州古城
三、 旅游出发集合时间:
公司的通知 篇3为丰富员工文体生活,展示公司员工精神风貌,加强精神文明和企业文化建设,经研究,决定举办公司员工运动会,现将有关事项通知如下:
一、组织机构
组委会主席:
组委会副主席:
组委员会成员:
二、运动会时间:
三、运动会地点:
四、参加人员:
全体员工
五、项目设置:
……此处隐藏528个字……。
您的工作地点为:z公司____________________________
____________________________。
请于到职日携带如下证照到公司:
□身份证原件 □学历证件原件
□其它资历证明原件 □1寸免冠照片4张
□其它:_______________
如有任何异议,请及时告知我公司人力资源部:
联系人:___________, 电话:_____________。
备注:____________________________________________________
XXz信通科技有限公司
人力资源部
___________年____月____日
公司的通知 篇6同志
您好!公司通过对你的长期观察和对你近几个月业绩的分析,并考虑到公司的生产需要和你的工作能力,经与职工代表讨论,公司认为你比较适合在 岗位工作,现本公司根据《 有限公司厂规》第几条第几款(公司有权根据生产需要、员工工作能力、业绩等因素调动员工的工作岗位,但须与职工代表讨论,并与员工协商)之规定,将你由 岗位调至 岗位,请你在收到本通知之日起 日内给公司一个明确答复,并将岗位调动回执交回本公司 部门;若逾期未作出答复,则视为同意调动。
有限公司
职工代表(签名):
日期: 年 月 日